岗位职责：
1、协助总经理制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划和业务发展计划；
2、检查公司管理制度的落实情况，维护内部管理系统的正常运行；
3、推进公司内部管理制度化、规范化，审定公司组织结构和管理体系；
4、负责领导、组织公司企业文化建设和对外宣传工作；
5、提交公司发展现状报告和发展计划报告；
6、协助总经理对公司运作及各职能部门进行管理；
7、完成总经理交办的其他工作。
任职资格：1，大专及以上学历
2、形象气质佳
3、年龄25-35岁之间，男女不限
4、有相关工作经验，驾照会开车者优先

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